Accountability must start from the top

This article first appeared in DNA India on Feb 22nd 2018.

Punjab National Bank (PNB) has been in the news for all the wrong reasons. The scam involves the sanctioning of Letters of Understanding (LoUs) to Nirav Modi and his companies without accompanying credit limits or margin money being paid to the bank.

As expected, when the scam broke, the senior leadership at PNB quickly tried to regain the high moral ground by finding scapegoats who they could pin the blame on.

Over the last 2-3 days, a number of mid-level functionaries of the bank have been arrested for providing LoUs to Nirav Modi and his companies without any accompanying collateral and for fudging the books to not reflect this undertaking.

Let’s just step back and take a look at what this means. From most accounts, Modi and his firms owe PNB to the tune of Rs 11,000 crores.

Yet we are led to believe that all this happened because of some junior staff without any connivance on the part of senior members of PNB.

Is this even believable?

I had gone to address another large government bank on HR Analytics. The goal of the CEO was to enhance transparency in the system by using the power of data and analytics.

However, from what I saw there, I was skeptical of the exercise fetching any result.

What jumped out at me, although not to my surprise I must add, was the entrenched hierarchy in the organisation.

The meeting involved all middle and senior management of the bank.

A dais was set up that had a long table and on it were the executive board members.

Below the dias, on both sides of it were a series of tables and chairs for the next level of managers. Finally, facing this group were the junior- to mid-level managers.

A system so rigid that even seating arrangements were based on one’s place in the pecking order is surely not set up right to change.

All talk of innovation, transparency and adaptability falls flat when even seating arrangements are dictated by one’s position in the organisation.

Obviously, in such a setup, the HiPPO effect comes into play, that is, the HIghest Paid Person’s Opinion is taken as the final word by all and sundry.

If what I saw in this bank is emblematic of other public sector banks (PSBs), then it is fairly certain that what happened with PNB could not have happened without the active connivance of senior members of the organisation. In addition, what it also points to is a breakdown of the many processes that are meant to protect the banks as well as the depositors from precisely this kind of a scenario. A breakdown on this massive a scale, with such large amounts, cannot be written off as the doings of a bunch of mid-level government servants. If the claims of an ex-director of the board are true, even the current director was in the know about the goings on.

While the great game of passing the buck begins now, it would be good for the senior leadership to be hauled over the coals since they bear ultimate responsibility for what happened within their organisation.

All other attempts at pinning the blame on a bevvy of mid-level functionaries is nothing better than hogwash!

11 thoughts on “Accountability must start from the top

  1. Elltync Reply

    Cialis Cancer De La Prostate [url=http://allngos.com][/url] Viagra Zurich Viagra Rezeptfrei Expressversand

  2. Alex Reply

    Hi, very nice website, cheers!
    ——————————————————
    Need cheap and reliable hosting? Our shared plans start at $10 for an year and VPS plans for $6/Mo.
    ——————————————————
    Check here: https://www.good-webhosting.com/

  3. batcrack Reply

    ABOUT BATCRACK
    BatCrack is a community forum that suits basically everyone. We provide checking tutorials, tools, leaks, marketplace and many more stuff! You can also learn many things here, meet new friends and have a lot of fun!

    http://batcrack.in/
    [url]http://batcrack.in/[/url]

  4. sefotackik Reply

    Совсем юные и опытные сучки совсем они не видят абсолютно ни какой разумной границы. Они могут отсосать приборы приглянувшихся юношей непосредственно на любой улице. Все эти милашки суют члены максимально глубоко в рот, а после этого с удовольствием вкушают густую сперму. Темноволосые и белобрысые модели снимают трусишки перед фотокамерой для того чтобы позаниматься сексом в ароматные дырочки и упругие аналы. Подобный медиа-контент заводит ничуть ни в коем случае не меньше чем, например, видеоролики. Удостовериться в этом вопросе лично вы можете прямо в данный момент. Иностранное и также продемонстрирует для вас, что такое заведомый дикий оргазм. Ни в коем случае не упустите возможность словить настоящий кайф и передернуть свой фаллос.
    Лично вы можете легко в произвольное годящееся мгновение вкушать радость чувствительной порнографией и жесткой еблей. Мы скопили фотокарточки, какие удовлетворят разные требования. Милые девушки далеко не единственно раздеваются пред камерой. Они смогут принимать участие в наиболее настоящих оргиях. Реальные нимфоманки умеют ублажать по несколько большущих членов. От двойного проникновения в невероятно растянутые дырочки телочки приобретают весьма невиданные струйные оргазмы. Вблизи приметно, как из пульсирующих щелок вырываются струи жидкости.
    Так же занятно смотреть над распрекрасными представительницами своеобразной половой ориентации. Категория с лесбухами всегда пользуются славой для мужчин. Игривые девки желают облизывать мягкие дырочки, а не посасывать мощные концы. Все эти хныкающие потаскушки в любой момент достигают необычного экстаза. С целью того чтобы приумножить ощущения девахи зачастую пользуются вибраторами и дилдо.

    https://rusporka.mobi


    секс фото

  5. lotoozzart Reply

    На страницах газеты «Азарт от МСЛ» читатели могут прочитать правила проведения лотерей МСЛ и официальные результаты розыгрышей тиражей. Читайте и выписывайте всеукраинскую лотерейную газету «Азарт от МСЛ» – и вы всегда будете в курсе лотерейных событий, у вас всегда будет возможность играть и выигрывать живые деньги! Живите с азартом, читайте «Азарт от МСЛ»!


    азарт мегалот

    https://azartmsl.net/loterei-mira/

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *


nine − 2 =

− 3 = 5